企业文化宣贯的方法：1.统筹规划，分步实施；2.全员参与，共同行动；2.全员参与，共同行动；4.积极沟通，及时反馈；5.内外结合，借鉴学习。企业文化宣贯的...

企业文化对企业的作用和意义：1、推动企业创新管理模式；2、推动企业多方向发展；3、激发企业发展活力。企业文化对员工的作用和意义：有效激励员工；提高凝聚力；...

推动企业文化落地的举措：1、“共智”提炼文化的形成是大家“共智”的结果。很多人习惯宣扬企业文化就是老板文化，表面上好像是这回事，但如果只是老板单方面的诉求...

理解企业文化的层次，有利于帮助企业更好的理解文化的内涵，定位当前企业文化的层次，进而完善企业文化。企业文化的四个层次内容分别是：精神层次、制度层次、行为层...